Soluciones
Soluciones para cada etapa de tu operación
Contratá un servicio específico o combiná soluciones. En todos los casos, el alcance y las responsabilidades quedan definidos por escrito. Los servicios se prestan en Brasil.
Tercerización de Personal
Equipos contratados y gestionados por Select para ejecutar servicios definidos en contrato.
Reclutamiento y Selección
Búsqueda, evaluación y presentación de candidatos para que tu empresa los contrate en forma directa.
Facilities
Limpieza, portería, recepción y encargado de edificio con equipos gestionados por Select.
Administración de Personal
Liquidación de sueldos, altas, vacaciones, egresos y obligaciones laborales en orden.
Consultoría y Capacitaciones
Diagnóstico de procesos de personas y capacitaciones planificadas para tu equipo.
Personal Temporario
Profesionales por tiempo determinado para reemplazos o picos de demanda.
Servicios de Facilities
Encargado de Edificio
Encargados para seguir la rutina, el mantenimiento y los proveedores del consorcio.
Productos de Limpieza — Select Clear
Productos profesionales de higiene y limpieza para empresas, consorcios e instituciones, con propuesta por escrito y entrega programada en la región de Joinville (Brasil).
¿Tercerización, temporarios o reclutamiento?
Los tres ayudan a tener a las personas indicadas en el lugar indicado, pero funcionan de manera distinta.
| Reclutamiento y Selección | Personal Temporario | Tercerización de Personal | |
|---|---|---|---|
| Quién contrata al profesional | Tu empresa, en forma directa | Select (empresa de trabajo temporario) | Select (prestadora de servicios) |
| Para qué sirve | Cubrir puestos de tu propia nómina | Reemplazo transitorio o demanda complementaria | Ejecución continua de un servicio definido |
| Plazo | Hasta la contratación | Determinado, dentro de los límites de la Ley 6.019/74 de Brasil | Según el contrato de prestación de servicios |
| Quién gestiona la rutina | Tu empresa | Tu empresa orienta las tareas; Select es la empleadora | Select gestiona el equipo y entrega el servicio |
| Base legal principal | CLT (Brasil) | Ley 6.019/74 y Decreto 10.060/2019 de Brasil | Ley 6.019/74 de Brasil (arts. 4º-A a 5º-B) |
Tercerización y trabajo temporario en Brasil: cuáles son las diferencias